Services support

Le pôle administration et finance assure  la gestion financière de l’Association et vient en support de l’activité des pôles. Il comprend le secrétariat, la gestion des payes et la comptabilité. 

Le service restauration assure la préparation de tous les repas servis aux personnes accueillies dans les différents dispositifs de l’association. Les repas sont pris en salle de restauration pour les résidents du CHRS ou sont livrés en liaison froide sur les autres sites d’hébergement de l’Association. 

Le service de maintenance assure l’entretien technique des bâtiments collectifs et des appartements du parc diffus sur la ville de Rennes et Betton. Les professionnels du pôle participent à l’accompagnement des personnes accueillies en les aidant pour l’entretien et/ou la maintenance de leur hébergement. 

La santé des résidents étant jugée particulièrement préoccupante par le conseil dadministration, l'association a recruté en 2020 une infirmière. Ces missions sont les suivantes : 

 - Réinsérer les résidents dans un parcours de soin 

 - Assurer des permanences au sein des dispositifs 

- Développer un réseau partenarial territorial élargi afin d'assurer l'accompagnement des bénéficiaires de l'association via l'entraide de plusieurs acteurs 

- Développer la prévention

Les missions du service Qualité, communication et Projets sont de : 

- Promouvoir la qualité d'accueil des résidents et la qualité de vie au travail des professionnels

- Communiquer sur l'action de l'association 

- Répondre aux appels à projets 

Les missions du service Ressources Humaines sont de: 

- Structurer et déployer la politique RH de l'association au bénéfice des salariés dans l'objectif d'assurer la mise en oeuvre du projet associatif 

- Apporter un soutien aux responsables de pôles dans leur pratiques RH en garantissant le respect du cadre législatif et réglementaire 

- Définir et mettre en oeuvre le plan de développement des compétences afin d'anticiper les évolutions stratégiques de l'association